ყოველ ჩვენგანს ჰქონია და გადაუტანია რთული პერიოდი ცხოვრებაში. ზოგ ადმიანს ეს სირთულეები ადვილად გადააქვს, ზოგს რთულად. რაში მდგომარეობს ცხოვრებისეულ სირთულეებთან გამკლავების საიდუმლო? პროფესორი ქეროლ მორგანი თვლის, რომ ყველაფერი გამომდინარეობს მიმდინარე მოვლენებთან ჩვენი დამოკიდებულების შესაბამისად. 1. ბუდას ცნობილი გამონათქვამი ასე ჟღერს: «თქვენი ტანჯვა გამოწვეულია არსებულის მიმართ თქვენი წი...

მეტი

რით განსხვავდებიან მდიდრები ღარიბებისგან? - იმით, რომ სხვანაირად აზროვნებენ. სტივ სიბოლდმა თავის წიგნში «როგორ აზვროვნებენ მდიდრები» მოიყვანა მდიდრების აზროვნების 15 მოდელი. აი სინი: 1. მდიდრები ეგოიზმს ღირსებად თვლიან; 2. მდიდრებს აქვთ «ქმედითი» აზროვნება; 3. მდიდრები უპირატესობას ანიჭებენ კონკრეტული ცოდნის მიღებას, ფორმალური განათლების საფასურადაც კი; 4. მდიდრები ოცნებობ...

მეტი

წარმოგიდგენთ იმ ძირითად ფაქტორებს, რომლებიც მეტყველებენ იმაზე, რომ თანამშრომელს დღესვე უნდა დაემშვიდობოთ: 1. თანამშრომელი ერთ კარში თამაშობს - თუ ყველაფერი ისეა, რომ თანამშრომელი ცდილობს სხვების ხარჯზე საკუთარი ეფექტურობის ამაღლებას, პირადი ინტერესების მიღწევას და აიგნორებს გუნდის და კომპანიის ინტერესებს, ან ცდილობს კოლეგების მიერ განხორციელებული გაყიდვების ხარჯზე ბონუსების მიღებას - ეს პირვე...

მეტი

ადამიანები იმდენად მიეჩვივნენ სამსახურის თაობაზე წუწუნს, რომ გაუგებარია არსებობენ თუ არა სამყაროში ადამიანები, რომლებსაც საკუთარი სამსახური უყვართ. აღმოჩნდა, რომ ასეთებიც არსებობენ. გთავაზობთ რამოდენიმე მახასიათებელს, რომლებიც ადასტურებენ, რომ თქვენი სამსახური გიყვართ: -თქვენ ცოტა თავისუფალი დრო გაქვთ და ეს მოგწონთ- თქვენ ხედავთ მუშაობის შედეგებს-თქვენ ცდილობთ უკეთესი გახდეთ-თავისუფალ დროს სა...

მეტი

ბევრი ჩვენგანი თვლის, რომ მუდმივად დაკავებულ ადამიანს მაღალი ეფექტურობა აქვს. თუმცა ეს მოსაზრება მცდარია. დაკავებულობა არ ნიშნავს პროდუქტიულობას, ხოლო პროდუქტიულობა არ ნიშნავს თავჩარგულ მუშაობას. წარმოგიდგენთ 13 ძირითად შეუთავსებლობას, ამ ორ გაგებას შორის, რომლებიც დაგეხმარებათ სწორად დასვათ პრიორიტეტები და გაარკვიოთ რისი გამოსწორებაა საჭირო იმისათვის, რომ მაქსიმალურად ეფექტური და პროდუქტიული...

მეტი